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3月29日，省長投集團(tuán)黨委副書記張艷一行深入湖北糧油（集團(tuán)）旗下出資企業(yè)開展以混合所有制改革為主題的實(shí)地調(diào)研。省長投集團(tuán)高管兼湖北糧油（集團(tuán)）黨委書記、董事長萬衛(wèi)東陪同調(diào)研并主持座談會。

調(diào)研座談會現(xiàn)場

張艷同志一行先后赴湖北糧油（集團(tuán)）旗下生態(tài)農(nóng)業(yè)公司、農(nóng)業(yè)規(guī)劃設(shè)計(jì)研究院實(shí)地調(diào)研，看望慰問一線員工，聽取相關(guān)出資企業(yè)情況匯報，并進(jìn)行深入交談。

張艷同志一行在生態(tài)農(nóng)業(yè)公司實(shí)地調(diào)研

張艷同志一行在農(nóng)業(yè)規(guī)劃設(shè)計(jì)研究院實(shí)地調(diào)研

湖北糧油（集團(tuán)）旗下生態(tài)農(nóng)業(yè)公司總經(jīng)理尹玉剛、長江水生態(tài)研究院董事長洪永旺、農(nóng)業(yè)規(guī)劃設(shè)計(jì)研究院總經(jīng)理周勝利分別就2019年經(jīng)營工作計(jì)劃、企業(yè)文化、人力資源、薪酬制度與考核機(jī)制以及混改、法人治理結(jié)構(gòu)及黨建工作進(jìn)行匯報。

出資企業(yè)負(fù)責(zé)人進(jìn)行工作匯報與交談

張艷同志在聽取情況匯報后，對各出資企業(yè)的工作給予肯定，表示對大家提出的薪酬體系、公務(wù)用車、因公出國、資金出借、職稱評定等現(xiàn)實(shí)問題將作進(jìn)一步調(diào)查研究。

張艷同志在座談會上講話

張艷同志在會上對今后工作提出三點(diǎn)要求：一是探索具有糧油特色的混合所有制管控模式。充分吸收股東各方資源、體制、機(jī)制、市場等優(yōu)勢，發(fā)揮國有企業(yè)和民營企業(yè)兩個積極性，相互理解、尊重、包容，切實(shí)遵守國有企業(yè)管理規(guī)范，懂規(guī)矩、守紀(jì)律，提升企業(yè)現(xiàn)代管理水平。二是深化干部人事制度和薪酬績考核制度改革，堅(jiān)持黨管干部不動搖。積極探索推進(jìn)市場化選聘、契約化管理，做到干部能上能下、能進(jìn)能出，積極探索股權(quán)、期權(quán)、員工持股等形式的薪酬制度改革，充分調(diào)動員工干事創(chuàng)業(yè)積極性，最大限度激發(fā)企業(yè)活力。三是堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化混合所有制企業(yè)的黨建工作。切實(shí)落實(shí)管黨治黨主體責(zé)任，充分發(fā)揮黨建引領(lǐng)作用，完善黨建入章，探索黨建入酬，規(guī)范治理結(jié)構(gòu)，大力開展“一企一品牌”創(chuàng)建工作，促進(jìn)黨建與生產(chǎn)經(jīng)營融合發(fā)展。

萬衛(wèi)東同志主持會議時講話

萬衛(wèi)東同志感謝省長投集團(tuán)長期以來對公司混合所有制改革工作的高度重視與大力支持，對調(diào)研組一行表示熱烈歡迎。他指出，此次調(diào)研主題突出，內(nèi)容明確，調(diào)研深入，效果明顯。他要求公司上下要深刻領(lǐng)會此次調(diào)硏活動精神，結(jié)合企業(yè)自身實(shí)際抓好落實(shí)。要科學(xué)分析，精心謀劃，進(jìn)一步強(qiáng)化措施，確保年度經(jīng)營業(yè)績圓滿完成，用新業(yè)績提升行業(yè)地位。要強(qiáng)化主體責(zé)任，切實(shí)履行“一崗雙責(zé)”，嚴(yán)格落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，打造具有糧油特色的黨建品牌。

省長投集團(tuán)人力資源部部長尹俊、黨群工作部部長劉芳；湖北糧油（集團(tuán)）黨委委員、副總經(jīng)理、財(cái)務(wù)總監(jiān)兼生態(tài)農(nóng)業(yè)公司董事長龐虎及綜合辦公室、人力資源部負(fù)責(zé)人； 生態(tài)農(nóng)業(yè)公司、長江水生態(tài)研究院、農(nóng)業(yè)規(guī)劃設(shè)計(jì)研究院相關(guān)負(fù)責(zé)人參加調(diào)研或座談。