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關于印發(fā)《集團科學發(fā)展觀

學習實踐活動調研方案》的通知

　　集團各單位：
　　為了更好地深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動，按照省委深入學習實踐科學發(fā)展觀活動領導小組部署和公司實施方案的安排，我們結合實際情況，制定了集團的調研方案?，F(xiàn)將《集團科學發(fā)展觀學習實踐活動調研方案》印發(fā)給你們，請認真做好準備，配合好集團的調研工作開展。
　　特此通知。
　　附件：《集團科學發(fā)展觀學習實踐活動調研方案》
　　                                                                                                                                              二○○九年四月二日
　　附件：
　　集團科學發(fā)展觀學習實踐活動調研方案
　　按照省委深入學習實踐科學發(fā)展觀活動領導小組部署和公司實施方案的安排，結合實際情況，制定本調研方案。
　　一、總體目標
　　深入學習領會科學發(fā)展觀內涵，緊密結合集團公司實際，深刻分析研究推動公司科學發(fā)展需要著力解決的問題，有針對性地提出措施和建議，為開展解放思想大討論做準備。
　　二、主要內容
　　1.如何正確認識公司現(xiàn)狀和面臨的機遇及挑戰(zhàn)，進一步解放思想，理清公司科學發(fā)展思路，完善公司發(fā)展戰(zhàn)略。
　　2.如何應對當前的金融、經(jīng)濟形勢，千方百計克服困難，確保完成年度目標任務，并為后續(xù)發(fā)展打好基礎。
　　3.如何強化集團管控，創(chuàng)新管理體制和運行機制，提高科學決策和科學管理水平。
　　4.如何處理好當前和長遠的關系，著力培育增長點，落實發(fā)展項目，增強發(fā)展后勁。
　　5.如何控制生產(chǎn)成本、控制投資規(guī)模、強化預算約束，促進公司提升經(jīng)濟效益，實現(xiàn)又好又快發(fā)展。
　　6.如何按照基層黨建目標責任制的要求，進一步加強基層黨組織建設，加強黨風黨紀教育。
　　7.如何進一步增強廉潔從業(yè)意識，貫徹落實好國有企業(yè)領導人廉潔從業(yè)若干規(guī)定，建立防腐拒變的長效機制。
　　8.如何發(fā)揮內部控制的作用，強化內部監(jiān)督與約束。
　　9.如何推進“四好”領導班子創(chuàng)建，引領企業(yè)發(fā)展。
　　10.如何完善績效考評機制以及對經(jīng)營班子和經(jīng)濟實體的評價制度。
　　11.如何加強企業(yè)人才隊伍建設，合理配置人力資源，為公司持續(xù)科學發(fā)展提供人才保障。
　　12.如何更好地發(fā)揮群團組織的作用，推進廠務公開，建設企業(yè)和諧大家庭，保障職工民主參與、民主管理、民主監(jiān)督的合法權益。
　　13.如何采取有效形式和載體，搞好黨員、干部的學習培訓和理論武裝，推動思想解放，形成科學發(fā)展共識。
　　14.如何在活動中抓好領導班子和黨員領導干部這個重點，又保證學習實踐活動的覆蓋面，特別是適當擴大群眾參與面。
　　15.如何搞好分類指導，增強活動的針對性和實效性。
　　16.如何統(tǒng)籌兼顧，做到學習實踐活動和日常經(jīng)營管理工作兩促進兩不誤。

   三、具體安排

    從 4月15日到25日為集中調研時間。請公司領導班子成員、各部室和各全資及控股子公司參照以上主要內容選好調研課題，各有側重地開展調研工作。公司領導調研安排如下：

公司領導	配合部門	調研單位
周鈞平 胡傳楚	企業(yè)運行部	嘉嘉樂米業(yè)
李昌順	組織人事部	康宏米業(yè)
肖家榮	證券部	鑫益投資公司
張軾卿	辦公室、物業(yè)管理部	中旺公司
莫亞雄	經(jīng)營部	瑞豐公司
祝桂芳	財務部	九星公司

  

    四、有關要求

    1、提高思想認識。調研工作是學習實踐科學發(fā)展觀活動的關鍵環(huán)節(jié)，是檢驗學習實踐活動成效的重要指標，要充分認識調研活動的重要意義，以認真負責的態(tài)度，努力完成調研任務。

    2、提高調研實效。嚴格按照要求，確保時間，集中精力，充分準備，摸實情、出實招、辦實事，做細做實做深調研工作。要全方位了解，確保信息真實、全面，切實掌握詳實的第一手材料，確保調研時間不縮水、調研要求不降低、調研工作不走樣、調研效果不打折。各調研組調研結束后，形成專題調研報告，適時進行調研成果交流。

    3、弘揚優(yōu)良作風。要深入調研，勤儉調研，把學習調研和促進工作結合起來，努力使調研成果特別是所提建議更有針對性和可操作性，為科學發(fā)展上水平服務。